Lagardère : en baisse au lendemain de la réunion annuelle avec les investisseurs

02/06/2006 - 12:41 - Boursier.com

Après deux séances consécutives de rebond...

Petit recul ce vendredi à la mi-journée pour le dossier Lagardere au lendemain de la réunion annuelle avec les investisseurs. La rencontre n'a pas apporté de révélations inédites mais a permis à la direction de réitérer ses objectifs pour 2007. Si le marché réagit peu aujourd'hui, les analystes qui assistaient hier à la réunion se disent confortés. Credit Suisse réaffirme ainsi son opinion de surperformance sur Lagardère. Pour le bureau d'études, le groupe parviendra à remplit ses objectifs 2007 d'une marge d'EBIT de 8,3% (pour Lagardère Media), objectifs que certains remettaient en question en raison d'incertitudes sur la division presse (l'édition et Lagardère Active ayant de leur côté atteint, en avance, l'objectif visé). Credit Suisse envisage difficilement que le groupe se mette à dépenser à tort et à travers sa trésorerie dans des acquisitions onéreuses. La création d'une nouvelle division lui paraît peu probable. Bear Stearns affiche également son avis de surperformance, soulignant que le groupe compte accélérer la croissance de ses revenus après 2007 sans pour autant sacrifier ses marges. Vu l'intention affichée de se concentrer sur les activités existantes, l'analyste n'anticipe pas d'acquisition de grande ampleur. La progression attendue sur 2007-2012 (de 6 à 8% par an en moyenne) du chiffre d'affaires devrait être atteinte pour moitié par croissance organique et par moitié par des investissements ciblés.



(c) Boursier.com - Les informations rédigées par la rédaction de Boursier.com sont réalisés à partir des meilleures sources, même si la société Boursier.com ne peut en garantir l'exhaustivité ni la fiabilité. Ces contenus n'ont aucune valeur contractuelle et ne constituent en aucun cas une offre de vente ou une sollicitation d'achat de valeurs mobilières ou d'instruments financiers. La responsabilité de la société Boursier.com et/ou de ses dirigeants et salariés ne saurait être engagée en cas d'erreur, d'omission ou d'investissement inopportun.